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标题: 面试百问 [打印本页]

作者: jysx5127    时间: 2009-6-16 13:37
标题: 面试百问
1、谈谈你自己吧* P! E8 Y$ T/ {3 w' b4 C
2、你有什么问题要问吗?
0 E5 _: ]& k& _5 A6 r; j' F/ @, a3 k3、你的期望待遇是什么?4 D4 E! y* r6 X& o, G
4、为什么想离开目前的工作?
1 l  t( H- O# n& h, d# z5、你觉得自己最大的长处为何?4 [8 E2 Z* ^# G! A
6、你觉得自己最大的弱点(缺点)是什么?8 v- c2 A, W1 T, y! ]/ _# Z
7、你多快可以开始来上班?
# e3 j, x  a2 p! Q8 s8、目前的工作上,你觉得比较困难的部分在哪里?8 l$ f& h+ P  x( g
9、为什么你值得我们雇用呢?
: B- i2 z# X' _. k. {" H10、你的工作中最令你喜欢的部分是什么?
: W- H% f1 u% T& x11、对于目前的工作,你觉得最不喜欢的地方是什么?
3 h: S- {: z: U% n- [8 t2 E5 i12、你找工作时最在乎的是什么?请谈一下你理性中的工作。& Q+ }5 f" ^) Z  `
13、请介绍你的家庭。4 e& t3 x% w$ R/ |+ v/ m. ^
14、请谈谈在工作时曾经令你感到十分沮丧的一次经验。/ d$ C8 @+ R& J) E6 k! E& s
15、你最近找工作时曾面谈过哪些工作?应征什么职位?结果如何?
$ V1 ]% x$ T3 l( H* Q16、请你用英文介绍目前服务的公司。4 w2 [' T; t5 S% {
17、如果我雇用你,你觉得可以为部门带来什么样的贡献?
9 w- I1 @- O3 w8 s& U18、你觉得自己具备什么样的资格来应征这项工作?7 d. K+ W6 u% j( o) c$ }6 k
19、谈谈你最近阅读的一本书或杂志。
. Z# Z. ?! ^( N) g20、你觉得你的主管(同事)会给你什么样的评语?0 H9 r% h# u( X1 l4 a$ `! _
21、你如何规划未来,你认为5年后能达到什么样的成就?$ o$ W8 ^1 i) G$ t( H. Q
22、你觉得要获得职业上的成功需要具备什么样的特质及能力?6 V0 ]; b# b/ w5 R( k
23、谈谈你觉得对于自己的表现不甚满意的一次工作经历。* b8 Y( @) u3 y( Q, b0 b9 a% I1 U
24、由你的履历来看,你在过去5年内更换工作颇为频繁,我如何知道如果我们录用你,你不会很快地离职?$ K0 h: c% ?9 Y! d
25、你曾经因为某一次特殊经验而影响日后地工作态度吗?
# H  V" l# k% D2 Y, P26、你最近是否参加了培训课程?谈谈培训课程的内容。是公司资助还是自费参加?- B& s6 U* j6 E& n6 n
27、对于工作表现不尽理想的人员,你会以什么样的激励方式来提升其工作效率?0 [( b* v' ~1 T* M+ M  e* {/ h
28、你曾听说过我们公司吗?你对于本公司的第一印象如何?4 |* r/ I$ V& [. D  e9 Z$ p% `
29、你如何克服工作的低潮期?
3 _1 @6 W$ q( t30、你与同事之间的相处曾有不愉快的经历吗?
! S3 Y# p: {. z( h0 E31、谈谈你对加班的看法。
6 ^! s, D" f/ c# K32、请描述目前主管所具备的哪些特质是你认为值得学习的?
3 Y: {5 v! l1 \% n8 W: M33、你对于我们公司了解多少?34、你目前已离职了吗?
, D3 N: y8 }; i4 N2 ?+ u8 S35、如果这份工作经常要出差出国,平均每个月两次,每次约5天,你可以接受吗?. d2 B% ^; Y, ^% a
36、你开始投入找工作的时间有多久了?
# ]7 A3 ^; K1 X/ O# @( b& p3 v37、你自认为还有哪些方面可以再加强?
( H) K& h$ Q1 b% A* U0 n38、如何由工作中看出你是个自动自觉的人?
- |. j$ o9 h7 P% I4 e39、在你过去的销售经验中,曾遇到什么样的难题?你如何克服它?3 v$ ]4 }( m- @: z4 n0 t/ a8 W- X. S
40、你通常从事什么样的休闲活动?7 P) c: S, X. f, |* P2 n
41、你对这份“行销助理”(或者其他集成职务)的工作有什么样的展望?# z' E+ g% y0 q# g' z  i: ]6 [
42、你如何让部署有杰出的工作表现?43、对于“变化”你如何应付?
7 X8 ~# [- Y& D. Z  J5 Y1 O8 ?44、你为何挑选这三位人士做为你的推荐人?( C# t$ d3 Q8 k. e
45、请描述你目前(或之前)的主管最令人不满的地方是什么?
/ _0 w, h+ H0 z5 `0 v* K5 Z1 b46、你认为这个产业在未来5年内的趋势如何?
4 P' [- k* O) C' }9 f4 K1 d' P. I47、你的主管认为你在哪些方面有改进的必要?# Y+ c% h+ C0 u$ C8 ?
48、你的工作通常能在时限内完成吗?' |! p3 S# x+ |
49、你对于社团活动的看法如何?
: V2 S* v5 d4 p2 P; f2 ]- Y+ A50、你觉得“秘书”(或其他职务)的工作内容究竟是什么?: T1 \( f4 q0 @7 V+ [) `
51、你为什么选择念(历史)系?; {0 o6 z; w" f/ S6 ~* C! y
52、你在同一家公司待了这么长的时间,难道不觉得若要再去重新适应新的企业文化,可能会产生严重的水土不服现象吗?你的适应能力`应变能力如何?* b7 H- y; s$ u; f  X
53、对于明知实施后会引起反弹的政策,你仍能贯彻到底吗?  h" W  X( ?, Q2 L2 @7 A2 z1 E+ o
54、如果时光能倒流,你会选择不一样的大学生活吗?: R4 \  f( T1 D; f. ]
55、你认为“成功”的定义是什么?
2 {1 T' `7 I3 a7 H" {56、如何兼顾事业与家庭?
; |, t4 ~/ x1 c7 l, x9 o57、你觉得他人的肯定对你很重要吗?以(员工关系)这样性质的工作而言,通常是吃力不讨好的,你如何让自己保持冲劲呢?
, y. u2 W% G, c& K* ?* m) F58、你认为什么是自己最需要改进的?8 Z3 M/ B! p- \2 t5 ~+ M: i- P* ~
59、你觉得学生时代所接受的各项培训足以令你胜任这份工作吗?/ T0 k7 A3 a4 Z' D: r; E9 f
60、如果你有机会重新选择,你会选择不一样的工作领域吗?
6 d5 F& _) U; |1 l61、你曾经有解雇员工的经验吗?, ~8 n2 T7 ?7 f( y: Z( d
62、请谈谈工作中比较会令你感到无力感的部分。
2 a* K: ]- b$ S) z& @7 F) P63、你觉得自己还有哪些方面的特长是没有写在履历表上的?6 T: w$ {2 Q" k! E+ ~
64、你比较喜欢团队合作的工作方式,还是独立作业?
: I; Q3 D( I( ~  Z( n65、在你之前的工作经验中,哪一向是值得继续沿用至目前的?
' C$ h1 ?5 i! E; N- ?1 w3 D66、你觉得你在时间安排运用方面的能力如何?  m/ }/ v7 g7 w8 }
67、通常对于别人的批评,你会有什么样的反应?9 @7 _$ m- {9 u. E
68、如果明知“这样做不对”,你还是会依主管的指示去做吗?3 U/ z! K- I3 |( n+ [
69、你知道这份工作需要常常加班吗?你觉得你能配合吗?
& j4 P! ?# u9 @7 y/ I70、什么样的管理风格是你所欣赏的?
# s" T7 W% i; u71、你如何做出决策?# ?+ u5 G" V( `6 g( }5 g
72、当你进入一家新的公司或新的产业,你会经由何种方式获得相关知识?; h; o; Z$ V! @# Y2 t/ g0 P6 C
73、身为一名业务人员,当你被客户拒绝时,你会如何处理?& U' ^* q$ e* `% r4 D2 P
74、你对于主管的学历、能力都低于你有什么样的看法?
7 b: [+ ?% A1 k2 e8 ?& E4 S  W75、你还有继续念研究生的计划吗?8 t# ]" v2 ^( z' M( o# P
76、请叙述你个人的管理风格?
" m1 a0 U+ b4 x77、谈谈最近一次因为工作而情绪失控的情形。- f- q6 v3 J  r2 O  b
78、你对于“创业”有什么样的看法?* O9 ~9 L, J9 J$ l# d% @+ X5 }& t
79、你的主管最常建议你哪方面的能力有待加强?
7 E7 g1 V( H9 s- `# \0 @5 s80、你会希望做你老板的工作吗?为什么?- W8 e+ H, P7 s8 v+ K
81、你与同仁之间相处发生问题时,你会怎么做?
5 L, Y4 m1 H! R, L6 Z8 m; T' Z82、可否描述一下你自己的个性?
1 _: x5 k6 U; u- b( m- g5 k0 |( s( N83、你的工作内容中包括列预算、审核费用,以及监督部门支出的流向等方面吗?谈谈你在这方面的经验。  U! l- @5 k5 }0 _4 |+ {
84、如果我们的竞争对手也有薏录用你,你的态度如何?2 c' A' b9 }( A6 l# C4 X$ P
85、你对于与女性主管共事的看法如何?
' e) c! |3 r" z2 Y  }) o86、你为什么会考虑接受一份各方面条件都地狱目前的工作?8 b+ g( a7 ^* f/ Q
87、你会考虑接受低于目前的待遇吗?. L7 R- h3 R) Y9 g: l2 ~; W
88、你可以接受职务外调的安排吗?; L) k7 Z) r/ d: T2 b
89、如果客户在银行的柜台处大声抱怨,你如何处理?
7 k1 N4 X5 Y8 H; N4 |, q90、如果你接到一通客户的抱怨电话,你确知无法立即解决他的问题时,你会如何处理?) Q0 g% ?0 O+ A( V" N/ f9 y
91、你有继续进修的计划吗?通常下班后的时间,你都做些什么?
8 i& k3 C. r* j( V) d# s92、如果你进入本公司,对于这项职务以及这个部门,你打算做什么样的改变?' f2 [  }$ z! C6 z4 I% q
93、你在XXX公司时,曾经有竟会在制度或组织层面进行调整改变吗?
5 T" k7 O6 F2 X' J) j94、你觉得什么样的人最难相处?
- Q8 r- N/ A$ k) }% s% \95、请叙述你一天的工作情形。1 }! L% U8 f5 c9 |% a7 J
96、你在学校时曾参与哪些课外活动?9 z9 s% m: V7 E# u" F
97、求学时,曾经利用课余打工吗?
6 g' R& K, r$ J; ]3 S4 j( b. U98、你在学校时,曾担任系上或社团干部吗?是什么样的职务?8 x% v9 `% {" @$ }, J" j4 z
99、我注意到你曾担任校园刊物的编辑,你的主要工作是什么?! K! t1 E( A- a# Q1 i* c- L: ?
100、你曾经与晋升的机会失之交臂吗?
作者: hnfysh    时间: 2009-6-16 16:18
顶你。
作者: zhangbz1    时间: 2010-5-24 09:53
确实不错,值得看一看
作者: g9922360    时间: 2011-5-25 09:30
没有实质性的东西。




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