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标题:
面试百问
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作者:
jysx5127
时间:
2009-6-16 13:37
标题:
面试百问
1
、谈谈你自己吧
/ ?) |4 Y' I- o/ t/ u
2
、你有什么问题要问吗？
p& J- i, N, N) i4 N; e. |/ ]
3
、你的期望待遇是什么？
/ W0 s; Q7 {0 v5 Y# Q- U7 W$ \
4
、为什么想离开目前的工作？
% Z, c6 U9 i4 l
5
、你觉得自己最大的长处为何？
- ]% H4 u9 Q' G/ E3 K. |2 V
6
、你觉得自己最大的弱点（缺点）是什么？
! Y- U; ~. s5 |. B3 A- b) \
7
、你多快可以开始来上班？
& u& }/ f& ~2 @. d/ l$ N; B
8
、目前的工作上，你觉得比较困难的部分在哪里？
% d( u# X# A- p2 I
9
、为什么你值得我们雇用呢？
3 X4 Y+ Y: D0 Y, r+ P
10
、你的工作中最令你喜欢的部分是什么？
' I7 k" a3 S. A$ X
11
、对于目前的工作，你觉得最不喜欢的地方是什么？
M: K. I$ h/ A& j$ z x
12
、你找工作时最在乎的是什么？请谈一下你理性中的工作。
8 d! B/ h1 o; C- |
13
、请介绍你的家庭。
6 |. a: j. ]7 w' v/ P& I; i
14
、请谈谈在工作时曾经令你感到十分沮丧的一次经验。
# y4 H7 K' I: Z) ?
15
、你最近找工作时曾面谈过哪些工作？应征什么职位？结果如何？
, X. G5 \- S) F9 K2 U( E% w3 d9 u
16
、请你用英文介绍目前服务的公司。
: C0 F* r% E N- s" e3 ?" [
17
、如果我雇用你，你觉得可以为部门带来什么样的贡献？
- |- \# `6 x5 h( N' z) N' F
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、你觉得自己具备什么样的资格来应征这项工作？
8 @1 s6 c; q( X9 b& ^
19
、谈谈你最近阅读的一本书或杂志。
* s8 @& N% P( Q6 W# J8 J+ S
20
、你觉得你的主管（同事）会给你什么样的评语？
% j: S4 r# T. {* z- p0 P+ m
21
、你如何规划未来，你认为
5
年后能达到什么样的成就？
) k# `* z( z- x7 ? O! [( l" @
22
、你觉得要获得职业上的成功需要具备什么样的特质及能力？
( G# N& y7 f% u# c
23
、谈谈你觉得对于自己的表现不甚满意的一次工作经历。
; g* _8 e$ b8 d
24
、由你的履历来看，你在过去
5
年内更换工作颇为频繁，我如何知道如果我们录用你，你不会很快地离职？
9 q* T, w- b! B3 c$ a6 M" A4 O# q/ Q
25
、你曾经因为某一次特殊经验而影响日后地工作态度吗？
5 t' z' q! k+ I0 n7 S& |. [
26
、你最近是否参加了培训课程？谈谈培训课程的内容。是公司资助还是自费参加？
* \) R2 [' Q* |6 P1 ^, W
27
、对于工作表现不尽理想的人员，你会以什么样的激励方式来提升其工作效率？
' h' T. q/ C$ b# X7 c
28
、你曾听说过我们公司吗？你对于本公司的第一印象如何？
( Q; c8 Z) V3 X" E' l
29
、你如何克服工作的低潮期？
4 a. J9 j" H1 m: s; z6 p7 F
30
、你与同事之间的相处曾有不愉快的经历吗？
6 D( @& ]' H: O( R. T" z
31
、谈谈你对加班的看法。
: ^% X" ?3 A8 y
32
、请描述目前主管所具备的哪些特质是你认为值得学习的？
( E4 N. \3 h7 P0 i! C, H
33
、你对于我们公司了解多少？
34
、你目前已离职了吗？
8 x; a+ ]+ Z9 u+ l- V' Q. ^4 s
35
、如果这份工作经常要出差出国，平均每个月两次，每次约
5
天，你可以接受吗？
# U: J- v- z7 L( D2 v
36
、你开始投入找工作的时间有多久了？
: a3 ]; `5 }# e n8 F$ n( C: t
37
、你自认为还有哪些方面可以再加强？
4 O3 B8 R% @1 ]% H8 Q. e
38
、如何由工作中看出你是个自动自觉的人？
- N d3 i& S2 o
39
、在你过去的销售经验中，曾遇到什么样的难题？你如何克服它？
* A4 k, B* C2 O' R
40
、你通常从事什么样的休闲活动？
0 S/ h" _4 p. M( i/ z- I# u8 d& s2 L
41
、你对这份“行销助理”（或者其他集成职务）的工作有什么样的展望？
) t5 o+ L, _- ^
42
、你如何让部署有杰出的工作表现？
43
、对于“变化”你如何应付？
6 F; Y$ b: u$ t
44
、你为何挑选这三位人士做为你的推荐人？
: e, f9 O+ Q) o; e; Q8 q/ \- c& r
45
、请描述你目前（或之前）的主管最令人不满的地方是什么？
. V( O, E$ u8 h/ y' L
46
、你认为这个产业在未来
5
年内的趋势如何？
0 Z5 D7 f9 O( G, X. H
47
、你的主管认为你在哪些方面有改进的必要？
. |+ T1 B. r7 z8 |8 h [
48
、你的工作通常能在时限内完成吗？
/ A* ?7 | g `, W D3 V- i
49
、你对于社团活动的看法如何？
& d0 q4 z9 S# |
50
、你觉得“秘书”（或其他职务）的工作内容究竟是什么？
% C- _0 ~2 g0 R$ p% a# O+ j
51
、你为什么选择念（历史）系？
; @ a& Q9 M: V6 J5 b, T
52
、你在同一家公司待了这么长的时间，难道不觉得若要再去重新适应新的企业文化，可能会产生严重的水土不服现象吗？你的适应能力
`
应变能力如何？
% F' U& G0 K0 b2 U8 b: ^2 M
53
、对于明知实施后会引起反弹的政策，你仍能贯彻到底吗？
* ?! x0 E3 Z& A" \9 k# `
54
、如果时光能倒流，你会选择不一样的大学生活吗？
- j* F) W& z* I
55
、你认为“成功”的定义是什么？
1 ]/ X% O) _5 G7 E3 a1 |! e
56
、如何兼顾事业与家庭？
% A8 o: {- @ ~; l5 o" P* @
57
、你觉得他人的肯定对你很重要吗？以（员工关系）这样性质的工作而言，通常是吃力不讨好的，你如何让自己保持冲劲呢？
3 |- y1 f9 n( Z2 R- L& s' k
58
、你认为什么是自己最需要改进的？
, T9 \- f8 ^ q: `6 a4 k
59
、你觉得学生时代所接受的各项培训足以令你胜任这份工作吗？
$ }5 F O( ]: p; M' r; t
60
、如果你有机会重新选择，你会选择不一样的工作领域吗？
+ f7 ~3 e! m1 _
61
、你曾经有解雇员工的经验吗？
6 b5 Y1 ^7 G+ P8 Z, r
62
、请谈谈工作中比较会令你感到无力感的部分。
2 N- c: X5 z Q5 Q' W5 R
63
、你觉得自己还有哪些方面的特长是没有写在履历表上的？
4 y1 ]( m( _$ E0 f8 s
64
、你比较喜欢团队合作的工作方式，还是独立作业？
' U4 b* s( C! B. {5 |, v1 y6 V! \
65
、在你之前的工作经验中，哪一向是值得继续沿用至目前的？
* C! b# {) [: a% J5 a
66
、你觉得你在时间安排运用方面的能力如何？
; v$ J" r: K4 n3 y; z3 |
67
、通常对于别人的批评，你会有什么样的反应？
# x& n' e! f2 Q8 n& h, [) D( k
68
、如果明知“这样做不对”，你还是会依主管的指示去做吗？
0 \3 y' m- ^: V! l i7 Y: }
69
、你知道这份工作需要常常加班吗？你觉得你能配合吗？
% d( ~ Q: z0 Z6 }4 a8 f, ]6 C
70
、什么样的管理风格是你所欣赏的？
7 H) z# \# R Z$ Q8 L2 |
71
、你如何做出决策？
. r6 U6 G5 V& X$ G& _! i" J7 O
72
、当你进入一家新的公司或新的产业，你会经由何种方式获得相关知识？
% k r# [& ]* Y) W. X4 a
73
、身为一名业务人员，当你被客户拒绝时，你会如何处理？
" M' u$ u2 r; D, J. ?4 r: p
74
、你对于主管的学历、能力都低于你有什么样的看法？
$ v6 U6 Y3 U+ h& H2 Y! n7 M
75
、你还有继续念研究生的计划吗？
1 t( K, }+ [; g- t7 \; I
76
、请叙述你个人的管理风格？
2 Z5 q" I; O% C+ S0 w. d X7 I k
77
、谈谈最近一次因为工作而情绪失控的情形。
N0 H2 }3 @* j% U6 X
78
、你对于“创业”有什么样的看法？
2 U" j1 T" }2 z5 V
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、你的主管最常建议你哪方面的能力有待加强？
. T+ U3 }5 K, X! ~8 q
80
、你会希望做你老板的工作吗？为什么？
; r1 P+ n1 Y- E6 T
81
、你与同仁之间相处发生问题时，你会怎么做？
. r+ o4 e6 M2 U; t/ d) X( U
82
、可否描述一下你自己的个性？
) x" l* s5 @- J+ A; G- P
83
、你的工作内容中包括列预算、审核费用，以及监督部门支出的流向等方面吗？谈谈你在这方面的经验。
: g! J8 |/ ^$ u$ {8 _
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、如果我们的竞争对手也有薏录用你，你的态度如何？
; J6 y( Y8 l, Y
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、你对于与女性主管共事的看法如何？
' W" M- p# i9 c; N
86
、你为什么会考虑接受一份各方面条件都地狱目前的工作？
# b8 P' `# m, {% L
87
、你会考虑接受低于目前的待遇吗？
9 C1 o% w9 Z7 m3 r' R" x# \
88
、你可以接受职务外调的安排吗？
# f5 e+ O" O8 X' U+ V1 d
89
、如果客户在银行的柜台处大声抱怨，你如何处理？
9 I, X. ?5 F5 Q! h
90
、如果你接到一通客户的抱怨电话，你确知无法立即解决他的问题时，你会如何处理？
1 A) A2 r# s3 R8 Z4 [8 K- @3 c. n
91
、你有继续进修的计划吗？通常下班后的时间，你都做些什么？
$ E& E* q; t4 m5 N( y1 \
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、如果你进入本公司，对于这项职务以及这个部门，你打算做什么样的改变？
; ]7 F& o. ?5 O) _2 W
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、你在
XXX
公司时，曾经有竟会在制度或组织层面进行调整改变吗？
! o3 W) M' R0 H: c+ g
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、你觉得什么样的人最难相处？
+ G0 z% u5 u9 ?- X) [% `
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、请叙述你一天的工作情形。
@* l" o& G3 O3 F( [/ g7 t. A; k
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、你在学校时曾参与哪些课外活动？
/ {" p2 t5 P; v! n5 Y" K
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、求学时，曾经利用课余打工吗？
( Q: Z8 u# x) ?' e6 N
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、你在学校时，曾担任系上或社团干部吗？是什么样的职务？
. C: u+ Z( }9 A1 o* g# a) q1 u
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、我注意到你曾担任校园刊物的编辑，你的主要工作是什么？
% J/ f$ m+ V7 \* q2 y% S5 G
100
、你曾经与晋升的机会失之交臂吗？
作者:
hnfysh
时间:
2009-6-16 16:18
顶你。
作者:
zhangbz1
时间:
2010-5-24 09:53
确实不错，值得看一看
作者:
g9922360
时间:
2011-5-25 09:30
没有实质性的东西。
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