设为首页收藏本站
欢迎加入QQ交流群:
压缩机行业论坛 压缩机行业论坛
空压机行业论坛 空压机行业论坛
搜索
查看: 9585|回复: 16
打印 上一主题 下一主题

招聘人才

[复制链接]

1

主题

0

好友

47

积分

幼儿园

Rank: 1

威望
0 点
经验
11 点
积分
47
帖子
5
跳转到指定楼层
1
发表于 2003-10-31 08:58 |只看该作者 |倒序浏览
各位大虾,小弟现在在一公司做人力资源方面的工作,现急招一批有制冷、暖通
4 S7 x) C3 x" l8 }9 p/ C
8 a- K& u) A. ^" S( l等专业技术背景的销售工程师,欢迎自荐或推荐!email:xujinfeng@midea点com点cn
回复

使用道具 举报

6

主题

0

好友

782

积分

高中生

Rank: 4

威望
0 点
经验
192 点
积分
782
帖子
85
2
发表于 2003-10-31 10:59 |只看该作者
月薪多少?
回复

使用道具 举报

0

主题

0

好友

110

积分

小学生

Rank: 2

威望
0 点
经验
28 点
积分
110
帖子
13
3
发表于 2003-11-1 11:28 |只看该作者
是啊,薪水多少啊?在什么地方工作。等等!
回复

使用道具 举报

1

主题

0

好友

493

积分

初中生

Rank: 3Rank: 3

威望
0 点
经验
123 点
积分
493
帖子
59
4
发表于 2003-11-5 09:50 |只看该作者
对啊,薪水多少啊?在什么地方工作?
回复

使用道具 举报

3

主题

0

好友

561

积分

高中生

Rank: 4

威望
0 点
经验
141 点
积分
561
帖子
63
5
发表于 2003-11-5 11:37 |只看该作者
能介绍一下你公司的情况以及福利、待遇吗?
回复

使用道具 举报

2

主题

0

好友

136

积分

小学生

Rank: 2

威望
0 点
经验
38 点
积分
136
帖子
7
6
发表于 2003-12-4 21:35 |只看该作者
我小硕待售,曾经有过两年的工作经验!能否详细介绍一下你们情况!
回复

使用道具 举报

1

主题

0

好友

73

积分

幼儿园

Rank: 1

威望
0 点
经验
19 点
积分
73
帖子
6
7
发表于 2004-7-8 08:57 |只看该作者
能否介绍一下公司的情况,对年龄有要求?
回复

使用道具 举报

60

主题

0

好友

8724

积分

教授

火影

Rank: 8Rank: 8

威望
13 点
经验
1843 点
积分
8724
帖子
704
8
发表于 2004-7-13 18:47 |只看该作者
是顺德的美的公司吗?1 J9 X- G2 h6 m7 b
是否是销售中央空调?
回复

使用道具 举报

0

主题

0

好友

44

积分

幼儿园

Rank: 1

威望
0 点
经验
12 点
积分
44
帖子
4
9
发表于 2004-8-10 12:20 |只看该作者
主要信息登出来呀,招牌的具体内容是什么呀?要求、职位等。
回复

使用道具 举报

1

主题

0

好友

1151

积分

大学生

枫暴

Rank: 5Rank: 5

威望
0 点
经验
328 点
积分
1151
帖子
78
10
发表于 2004-8-21 09:19 |只看该作者
<>什么公司?</P>[em03]
回复

使用道具 举报

12

主题

0

好友

4847

积分

博士

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

威望
9 点
经验
1211 点
积分
4847
帖子
518
11
发表于 2004-9-3 23:21 |只看该作者
<>皮包公司</P>
回复

使用道具 举报

14

主题

0

好友

4310

积分

博士

不想做老板

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

威望
2 点
经验
1175 点
积分
4310
帖子
348
12
发表于 2004-9-8 20:30 |只看该作者
<>当然是皮包公司了!</P>
回复

使用道具 举报

1

主题

0

好友

189

积分

小学生

Rank: 2

威望
2 点
经验
47 点
积分
189
帖子
12
13
发表于 2005-2-18 22:54 |只看该作者
<>姓名 * l4 p( M& K: \/ l2 }; A! z6 Y
李建民
4 e& A' U  \" V1 I, q; o   
* R: l1 H7 |  l性别 6 w  z$ g5 X0 `( u
* s1 v* G0 a4 w

( Z; v1 A, q3 S. N& p& @出生年月
  Q) Q$ ?5 P5 l( s& X) q6 R3 B; W( r1977.10.22. ^1 M2 l4 z( c" a/ @8 y
  8 _. u: H3 j3 W9 O! G& O! L
民族0 H5 Z4 H2 {& Z0 P) Z4 d2 T; n
( o0 w. S* A* z% [
学位3 ~2 E: }2 T6 y: U
本科            
2 o( ~. p" R3 W8 i4 `英语
0 N5 y6 O. K' h$ G$ L) ^+ m四级
# R( ]6 O8 f' i* X: {% E/ `! l健康状况
' ]3 F# u7 a% r0 r! g 良好         C- B2 T' u$ Y4 y7 B# Q5 @
身高- b6 n( Q: V$ \/ P4 K9 S+ c) ~& c
164cm) V$ S9 s9 t' U: `& W
职称
  [& B- d4 \- z/ Z$ Y6 K工程师</P><>         
( h2 G- k, c: |& Q$ q7 Y籍贯  {) p- H$ C7 ?1 G
河南洛阳 </P><>地址
% y: j' F, n* J河南省洛阳市新安县
# U+ m; k. x% y( c# [0 R+ M邮编
& r0 V) y7 Z8 J: c$ a9 f4718427 Y4 d% `# I, g4 t
手机
/ D7 h$ k- P" d# P2 _3 X13005762751</P><>家庭电话" W0 ?* g' C3 \$ v8 Z0 A( t
03797280476</P><>      
3 }. F7 Q$ n  W3 k- V工作单位: {7 f. q' J3 x
珠海格力电器凌达压缩机有限公司. \) h, _) T4 h5 s
婚否 ; ^2 k' L( u2 l3 [$ m- K' {: O: o# {
否</P><>工龄0 z; T) R+ Z( E) a
3年+ w5 c0 ~, z4 R( q( y, [0 q5 {: ~
      
* e( x, Q$ S+ s4 X$ H) S+ Q部门
7 X( c3 K2 Q/ T1 Z, g7 q1 [" j/ n& R- W技术开发部</P><>从事工作
  k2 W4 J) w2 j* v1 C压缩机新型号开发/项目管理
* P3 D& ]5 B3 k: Y毕业院校$ T+ h3 I. K+ E3 A
天津商学院
% g" R3 |9 V8 u) ^( K# z: P教育情况
! b6 s8 ?# {, a) C# |8 q◆ 1998.9~2002.7年就读于天津商学院制冷系制冷设备专业
' v0 h$ b% r, a! ^5 }3 [2 H" Y    成绩优秀,多次获得一,二等奖学金# y+ m5 e2 F8 B2 Y; ~7 @1 X3 Z/ D7 J
◆ 02年9月LG电子学习6 Sigmar ,03年6月获得GB资格$ P  N/ o* q$ k. b! J
◆ 03年12月进行项目经理课程培训,有较强的开拓,管理能力6 d/ D3 X( |  J$ V/ Q0 M; Y% h
◆ 04年4月韩国学习变频技术,UG三维制图等% d( G. l* i$ [0 P( O
兴趣爱好- x7 v5 O" b" S$ s: ]
◆ 爱好广泛,运动,打球,写作等./ b- W- {/ n  _* v
工作经历
" k6 t* h/ [, p* F6 K5 |◆ 2001年7-9月暑假期间任北京三环德讯环境技术有限公司销售代表1 v: k4 Q+ H' L3 E1 [9 G6 K$ n8 d( O
◆ 2002年7月进入天津LG电子压缩机开发室企划Team从事:
. {  v. t3 Z( n7 k1 B0 L) H-要素技术开发
( F7 ^* D6 T( s  x. }-开发日常生活管理2 t! K  d  I) M
◆ 2002年10月从事数个低等级型号开发(QJ系列)/ _" u) D5 L& x8 A# t
◆ 2002年11月开始从事TDR高等级型号研发工作
# ^5 L6 O/ c7 M9 ^+ n+ x-主管N-QP系列型号课题任TEAM LEADER
9 E5 n$ m* y4 n3 D- A6 O-N-QP TDR课题被评为03年度LGETA金奖
0 b3 D' b  C; _3 |  l( X. e; h0 {-个人获得03年度领导力奖2000元
+ ]* p+ W: ^/ Q0 }9 P' |0 Y◆ 2003年8月开始开发QJ-3系列容量扩大任Team Leader
6 ~( J- i$ L6 U; D) ?9 t◆ 2004年2月-5月到韩国研修,从事变频技术开发,掌握压缩机先进的研发技术和技术资料,了解制造,生产技术和实验认证并成为LG压缩机开发设计的核心人才。
% @5 q7 a, G' l- P◆ 2004年6月起,进入CI(价格革新)科,从事价格革新工作.
7 P1 f6 R& B6 M9 x! p" h! `, t◆ 2004年8月进入珠海凌达压缩机公司技术部负责C39系列开发。
# ^) J2 I& r/ g/ s" R# k* S" K+ N自我评价5 R+ R5 n5 O. @1 `9 W
◆ 工作积极,热情向上,责任心强。# u& B. L) O4 t% H3 G+ V
◆ 具有很强的团队意识,和组织管理能力4 p% [* X2 Q/ r6 Y
◆ 善于思考,人际关系好" x! @9 [# |$ g0 |* I. {
就业要求
# p8 m! H# ^' X" @ 适合岗位:开发设计</P>
回复

使用道具 举报

0

主题

0

好友

220

积分

小学生

Rank: 2

威望
0 点
经验
64 点
积分
220
帖子
13
14
发表于 2005-3-4 14:41 |只看该作者
什么公司?[em06]
回复

使用道具 举报

1

主题

0

好友

361

积分

初中生

Rank: 3Rank: 3

威望
0 点
经验
93 点
积分
361
帖子
36
15
发表于 2005-9-4 23:55 |只看该作者
具体一点好一些撒.[em18]
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

    推荐主题
      热门主题

        压缩机生态圈

        压缩机网 ( 陕ICP备12001613号-6 | 网监备案号:XA11394S ) | 联系我们 | WAP

        © 2001-2026 压缩机论坛 中国通用机械工业协会 | 西安交通大学压缩机研究所

        压缩机网 ComVac 展会 《压缩机》杂志 制冷网 康沃真空网 压缩机商城

        GMT+8, 2026-6-23 12:42 , Processed in 0.220282 second(s), 30 queries .

        回顶部 安全联盟站长平台