研究生就业率首次低于本科生 读研成本能否收回

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“广东省高校毕业研究生就业率首次低于本科生，甚至专科生！”――昨日，在广东省2007年普通高校毕业生就业工作会议上，广东省教育厅副厅长李小鲁的话掷地有声：截止至2006年12月10日，全省毕业研究生的就业率为94.37%，本科毕业生就业率为97.25%，专科毕业生就业率为95.57%。　　研究生的就业率竟然首次低于本科生，甚至低于专科生！消息传来，令人震惊。本来，研究生一直是高校就业高指标的旗舰：据广东省教育厅统计，2004年7月15日，高校研究生就业率为92.31%，高出本科生(70.95%)近20个百分点，高出专科生(54.49%)近40个百分点。 2005年7月15日，研究生就业率为81.72%，高出本科生(72.23%)近10个百分点，高出专科生(65.47%)近20个百分点。 　　读研成本毕业后能否收回 　　研究生就业率一向领先，然而，今年公布的数据却如同惊雷一般，让人们不得不反思：我们的就业市场究竟怎么了？我们的教育培养模式究竟怎么了？千军万马横跨这条考研的独木桥，到底值不值？ 　　王月(化名)是土生土长的广州人。2001年，她从中国第一侨校暨南大学新闻专业毕业，进入广州某知名媒体工作，月入至少在4000元以上。2004年，王月却毅然辞职，闭门考研。昨日，当记者与她连线时，心情格外不错的王月颇为自信：“这次应该不成问题吧！” 　　当记者将省教育厅公布的就业率数据告诉她时，王月并没有想象中吃惊：“这样啊，正常吧！”她平淡地说着。还没有进入研究生行列的她将如何看待这一现象呢？ 　　王月首先向记者算了一笔账：如果当初不辞职，两年至少有15万元的收入。读研，以2年学制算，学费至少要2～3万，还不算生活费用。也就是说，读研成本至少有20多万。同时，根据教育部门统计的数据，在刚刚结束的广东省2006届大学毕业生的系列招聘会上，用人单位开出的研究生薪资普遍在每月3000元左右。那么，读研的这些成本，是否都能在毕业后收回？王月坦承：“估计很难！” 　　王月说：“如果仅从金钱上衡量，这似乎是永远无法对等的，但我想要的是一种生活的经历，看到那么多人在这条桥上撕杀，由不得你不去偿试一下。这种经历只能趁年青时得到，难道要我到三四十岁再去考研？” 　　王月读研，是将眼光放在长远的未来。她认为，现在的就业危机如此之深，如果仅有学历，就业很难胜出；如果仅有工作经验，时间久了也迟早要被淘汰，那么只能学历与经验并重――“实践和理论都达到一定高度，你才有权利向别人索要什么！” 不肯屈就期望值仍然较高 　　中山大学哲学系将要毕业的研究生秦蓁提起这些问题却比较轻松，她已经拿到了3份录用函，正在苦思冥想签哪个好。 　　小秦认为，对研究生就业的看法不能一刀切，主要看专业和用人单位的需要是否吻合。 “应用型专业就比研究型专业好找工作”，她说道：“像我读的是哲学，那么跑市场搞营销的绝对不找我，但公务员、文秘等工作，我还是比较容易找到的。” 　　此外，她表示：“一个数据很难说明问题，不能光看数量不看质量啊！”她认为大专生的就业率高，可能是与他们的期望值较低有关。但是，研究生则不一样，他们普遍对自己的期望值较高，毕竟觉得辛苦了那么多年，很难“屈就”在不好的单位。 　　小秦表示，月薪3000元以下绝对不会考虑，起码也要3000～5000元。因此，有些研究生找不到工作只是暂时的，他们希望找一份质量高的工作。 　　公务员大型国企始终是热点 　　在昨日的就业会议上，广东省教育厅副厅长李小鲁的分析也颇值得关注，李小鲁认为，按照世界性的规律，经济波动往往决定着城市的就业流向。当经济不景气时，人们就业多流向政府公务员或中小企业。当经济景气时，多流向大企业。 　　在我们国内，却并没有依照这样的规律，在近两年，国家经济持续增长的情况下，国有大中型企业和公务员队伍始终是就业热点，跟经济波动没有必然联系。这说明什么？说明我们的引导工作没有做好，说明就业市场的平衡指挥棒没有发挥其应有的作用。对此，政府部门应该加大其指导作用。 　　专家：都挤大城市找工当然难 　　研究生就业率为什么会下降？昨日，记者采访了众多高校多年负责研究生工作的专家。专家分析认为，研究生就业难，一方面是用人单位用人需求决定。另一方面与研究生眼光过高，集中中心城市就业不无关系。 　　实践不如专科生 　　华南理工大学研究生工作处何志伟主任指出，这可能是和用人单位不再盲目要求高学历，而更注重实践经验有关。无可厚非，研究生的理论积淀较多，实践水平可能不如本科生和大专生高，因此对于一些重能力重经验的企业来说，研究生并没有显示出自己的优势，特别是理科研究生更是如此。

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