两家客户均为欧洲知名压缩机公司,如果您感兴趣,请将您的简历发至 leo.yang#eigersearch点cn (发送邮件时请将“#”更改为“@”)/ {: @" C% |7 P# y9 m$ D# W
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# L8 k# L9 l9 J( X7 QJob Title/ x7 r; h" D/ c4 V: N
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) d3 x3 B7 I6 k! U0 Z* D) v售后市场部总经理
* Z( A# S' A% PLocation
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北京 7 M1 P( I) y) a/ a
Organizational Reporting
# I6 h N0 T; h% F0 ~8 x6 N+ @·" X* e5 O7 I% B* ~3 m e
总经理 ! B6 ^9 s$ _5 b9 |
- F) O5 U5 H9 L& q2 g: cDuties and Responsibilities
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负责公司压缩机售后市场业务, 包括备件销售,售后服务,部件维修等。
+ g% {( U% T1 {( M: Z3 r) k. K$ v& l' C·
/ g+ T9 u: k3 S8 W' F% _" N7 m管理压缩机备件销售团队,发展和维护良好的用户关系;准确预测备件和服务市场,制定销售计划。
! U* j5 M$ k# I) ~8 S/ W·
* D: M# e0 z1 G2 E! }% X8 O5 K管理技术服务团队工作,完成原厂压缩机现场调试、检修,技术服务,故障处理,部件维修等,为国内现有客户提供专业化的原厂售后服务。 5 A- u/ z; d* v, K& H# G
·6 {) I/ K" }# S) K$ B
负责与德国总部相关部门进行技术沟通。 6 ^# N8 _" r0 ]8 [! K0 Z
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通过有效管理,达成公司既定的长远发展目标,包括: * e& i& ]1 H# n0 z- F0 C
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实现售后市场备件和服务销售目标
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- o2 y# Q+ H3 S: A! [5 P9 L4 L3 _9 F提高服务团队能力和水平,确保技术服务一流水准和美誉度
8 y4 \; E6 Z: I3 Xü _+ J9 z# J* W: `' O3 V) v
发展本地化的工程和检修服务能力 ( c# w- C/ E9 _' i# A
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+ }& i0 d% s% y负责本部门费用计划和成本控制。 - P( L" u f, @4 L
; u: \/ V* S6 ARequirements3 P- u6 a5 E5 s/ `# ^+ W7 g
·# U4 V: J9 Q& T1 ?
本科及以上学历,化工机械与设备(或过程装备与控制工程)专业,
2 G! B0 c. v5 I' `# q- n3 c·
`( o& Z% @+ z' P& e石油化工相关行业背景,5年以上压缩机(往复式压缩机优先)销售或技术等相关工作经验
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% S2 M" r" `! h英语 听说读写熟练 ' w. _" e% D% d
· ^$ G1 C! v0 l
良好的沟通和谈判能力
5 ^1 v* `8 {" Y, T
5 P* y2 E' V `: H6 D/ |5 b3 V8 s----------------------------' @5 L0 y+ U* \" o
0 \2 ~3 K6 B0 X: ?" ]2 g7 B2 O( t- s2 pJob Title U$ s' o! T) A2 A* t/ f0 _
·* E1 c3 f/ p2 M% D* U
售后市场部-销售经理 : _, t6 _% n2 ]9 x
Location
: T# Z0 ?0 C/ N" P2 x" W/ M9 w6 K·
& ?( w0 M! {& @/ ^$ n北京 % q& P- a& I( G+ ^. _; S4 W
) \3 t8 L6 U5 Y0 GOrganizational Reporting0 T8 r3 I. W& y
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售后市场部总经理 5 Y# u7 U1 V8 i
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Purpose of the Job7 e( A- f5 G2 }! o* T
·- D, N7 U, `8 t1 K9 N, H% s; _, m
根据公司市场战略和销售预算,制定并推动实施售后市场的销售计划,管理销售团队的日常销售活动,以确保月度、年度销售及利润目标有效完成
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Duties and Responsibilities # V9 Z& E. Y7 f# G+ k0 _' n! I
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' j3 D8 _! M' a& I4 l. X, k7 Q H管理销售部日常工作,组织制定售后市场产品的销售预算及销售策略,审批报价单和标书,参与重要合同的谈判,监督分部经理的客户问询处理、报价以及订单签订等日常工作,以确保售后市场销售活动有效推进,公司HSE要求得到有效落实 1 t# A ~$ n; |# k* R
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5 T( o( A, n# `( Q) D4 O/ s组织客户接待和拜访,并参与接待和拜访重要客户,以建立并维持良好的客户关系
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为员工制定工作目标,并监督其执行结果,对其职业发展和绩效改进给予反馈、建议和必要的支持,包括辅导、培训、岗位轮换等,以实现员工个人的发展,提高部门的综合实力 1 @7 ]% ?4 k6 F9 {
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8 z& s9 g7 h( ]. ?. }" _汇总市场信息,制定并推动实施销售计划,监督计划实施情况并及时调整,以保证售后市场销售目标及利润目标的有效完成 ) W4 \$ c% R: |: j/ ]
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. X. O, \. }, J制定及审核销售部门工作流程和管理制度,并监督其有效实施,以规范销售业务,提高工作效率
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' ^8 C) d: T9 k汇总销售信息,准备每周及月度订单完成情况报告,以及月度订单预测报告,确保管理者及时掌控销售动态,确保CRM的信息得到及时更新,确保CRM信息的准确
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" |/ J$ E1 c, b5 K& B/ z+ N* g与相关部门和工厂等进行沟通和协调,处理紧急的关键交付任务,以提高部门间协作效率,保证项目顺利进行,协助合同管理部有效完成公司收款任务 ! y) a/ x- p9 j# B; e/ M
* q& d. {2 a( O) K+ t0 a: t1 r, y! cRequirements, |( V3 V' [& c6 k
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2 Z5 i4 e p8 J& E1 x+ c理工科专业,本科以上学历
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5年以上相关产品销售经验,其中至少2年以上管理经验,拥有电力或其它重工业行业工作经验和客户资源者背景优先
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- I8 B& z+ c5 l( t! |2 }熟悉回转机械原理、很强的沟通能力、很强的谈判能力、较好的团队管理能力、较好的组织协调能力、较好的英语听说读写能力、基本的办公软件操作能力。 " X$ L) Z1 n4 W8 v& s9 O" M
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多谢! |