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向20周年献礼 红五环启动5S现场管理

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发表于 2017-5-31 16:43 |只看该作者 |正序浏览
       红五环集团前身创建于1997年,今年是成立20周年,为此公司举行了一系列有助于企业健康发展的献礼活动!
9 q) C' y8 z) T% \4 F" s5 T: T  u
7 _5 Y9 K( ~: ^- |& u: q1 ]  启动5S现场管理
, R( i; i0 w# `$ K+ H
6 B+ V% N7 L5 |! {  为进一步树立红五环充满活力、健康向上、积极进取、和谐高效的良好形象,同时达到提升工作效率的目的,红五环引进台湾健峰企管集团加强企业内部培训和推进5S现场管理项目落地。2 x: y' `" _/ ~, U8 Z
8 h+ k! Y( H7 P1 }" \. n0 |$ O% {

7 ?) l0 ~  A6 N1 A
: v8 D. Q/ G$ |! G. @  近期,红五环集团组织各子公司核心骨干参加5S现场管理培训。此次培训工作由健峰企管集团蔡家益老师主持开展。
1 R& J, H2 e$ ~& @  ]. P
  T9 J/ w& ^8 S  从5S现场管理对企业的作用入手% L8 C4 P' N8 x% e$ y
0 ?. n3 ^6 T" s# j
  激活企业组织运作、触动企业全体成员、7 t5 g$ ~8 n% S, g( j; I2 P

; E! Z+ I$ C2 Z$ w! L; p  转动企业管理机制、刷新企业整体形象、
/ O/ s# J. j" F: C - u# e, o" E: ~5 ^
  开启企业变革契机、厚植企业文化底蕴。9 _% \8 m5 a2 B2 v
5 M7 o1 M, `$ @6 t. I1 a4 |

8 U* A$ y) {; _* | $ @6 {+ _1 H# ?
  “5S”管理是打造具有竞争力的企业、建设一流素质员工队伍的先进管理手段,其目的是提升企业形象、提高安全水平、提高员工素质、提高工作效率、提高企业的执行力和竞争力。
8 J( f! c' I# c/ W 3 Z0 C% o4 Q: O" w( J# c7 k: S

# F# D) o1 x: y : H* ]9 L1 x1 c- ~+ p* ~
  红五环公司推行“5S”管理的目的,就是透过细致、简单的动作,潜移默化,改变员工的行为习惯,达到现场管理规范化、物资摆放定置化、库区管理整洁化、安全管理常态化。建立良好的企业安全文化,使安全工作从无形管理走向有形管理,促进公司顺利实现各项工作目标,以安全、高效、健康、和谐的姿态,向红五环20周年献礼。

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